温州网瓯海支站讯 1月6日，瓯海区组织科级领导干部开展学习贯彻党的十九届五中全会精神集中培训。区委书记王振勇作开班动员和主题报告。他强调，要进一步深入学习贯彻党的十九届五中全会精神，提升现代化建设新能力，投身“十四五”发展新征程，展现干事创业新气象。
区委副书记、区长曾瑞华，区委副书记、政法委书记钱素文，区委常委、常务副区长金衍光分别作分领域授课。区委常委、组织部长薛光伟主持，全区540名科级领导干部参加集中培训。
“区管干部是瓯海事业发展的中坚力量、‘关键少数’，对各自条线的方向把得牢不牢、工作落实得不得力，直接决定着瓯海未来发展的成色。如何在新征程中跑好‘第一棒’、成为先行示范，关键就是要主动出击、精准发力，坚持落实落实再落实，努力把一张张宏伟蓝图变成靓丽‘实景图’。”
聚焦谋发展、抓落实的方法论，王振勇引经据典，旁征博引贯古今，以《建设“五地五区” 开启“十大新局” 以新理念新方法砥砺新征程争创先行区》为主题，与干部分享“7个化”。 一是坚持系统化谋工作。学习贯彻十九届五中全会精神，重点要深刻理解和把握系统论的逻辑内核，以整体的观念进行协同性推进，以发展的眼光进行前瞻性思考，以循环的思维推动迭代升级。 二是坚持全局化促发展。把握政治大局、融入战略大局、扛起发展大局，把自身工作摆到“两个大局”“两个循环”的格局下思考，摆到区委建设“五地五区”的战略坐标中推进，因形势而谋、因优势而谋、因趋势而谋。 三是坚持标杆化争进位。强化一马当先争标杆的目标追求，完善争先创优、比拼实绩的工作机制，持续保持“五战状态”，打造“唯实惟先、善作善成”的团队文化，推动党员干部保持奋进者姿态、激发创造性张力。 四是坚持数字化提效能。以数字赋能整体智治、改革突破、创新发展，推动治理数字化、产业数字化和数字产业化，强化创新思维，坚决破除思维定势、打破工作惯性、摆脱路径依赖。 五是坚持标准化干事业。要坚持“六精标准”，做到“出手必出彩、完成必完美”，做到精准、精细、精算、精通、精简、精神。 六是坚持闭环化抓落实。强化干部执行力，科学匹配工作体系，科学合理构建互相呼应的指标体系、工作体系、政策体系、评价体系这“四大体系”。要高效联动工作机制，围绕谋划、决策、执行、督查、反馈这“五大环节”，用足用好“十问”闭环工作法。 七是坚持专业化强能力。注重提升专业能力，努力成为本领域的“专才”、各领域的“通才”，以时不我待的精神状态强化生成性学习。要注重培育专业精神，培养专注精神、科学精神。
曾瑞华聚焦“数字化转型”，带着四大问题，作题为《以整体智治理念为指导，以数字化转型为手段，全力为“五地五区”建设打造强有力战略支撑》的讲课。 为什么要数字化转型？曾瑞华说，推进数字化转型，是践行“两个维护”的标志性工程，是顺应文明演变发展大势的必经之路，是瓯海抢抓未来先机的最重要发展战略。 什么是数字化转型？曾瑞华说，要从概念维度，深刻理解数据化、数字化、数字化转型“三个关键词”。从应用维度，要聚焦好经济领域的数字生产、社会领域的数字生活、管理领域的数字治理“三大应用领域”。从效果维度，要深刻把握好实时感知、用户体验等“六大呈现特征”。 数字化运用场景实现路径是什么？曾瑞华说，实现产业数字化，就是要加大“IT+OT+PT+ET+AT”五T技术的集成运用，即工业互联网+流水线+精细工艺+核心装备+自动化生产。实现数字产业化领域，就是要实行“瞄准一个产业、选择一批行业、建设一个专业园区、引进一批孵化企业、培育一批骨干企业、聚集一批专业人才、形成一个新兴产业雏形”的“七步法2.0版”。实现政府“整体智治”，就是要具备基础数据的充分归集、监测数据的实时共享、数据模型的算法支撑、实体系统的展示平台等“四大发生机理”。 政府如何推动数字化转型？曾瑞华以“1234”概括：“1”套总体方案，做好顶层设计；“2”个理念——“数据为王”和“整体智治”理念；“3”个核心载体，一是以数字经济五年倍增计划为核心的数字经济“一号工程”2.0版，二是MCN产业为着力点的生活服务业数字化行动，三是以城市大脑建设为引领的“整体智治”政府建设；“4”项保障措施——专班推进、动态评估、晾晒比拼、结果运用。
钱素文以《聚焦精密精细 聚力整体智治 全力打造人民满意的区域治理现代化标杆城区》为题，围绕“社会治理现代化”作报告交流，重点结合党的十九届五中全会精神和瓯海工作实际，从“社会治理现代化”是怎么提出来的、瓯海当前“社会治理现代化”推进情况、如何在开启“十大新局”中加快推进瓯海的“社会治理现代化”进程三方面进行分享。 金衍光以《描绘“十四五”新蓝图 建设更高水平的“科教新区、山水瓯海”》为题，对瓯海的国民经济和社会发展第十四个五年规划和二0三五年远景目标纲要（草案）进行提前解读，并进行意见征集。
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